Konfliktmanagement-Training2018-11-15T19:58:30+02:00

KONFLIKTMANAGEMENTTRAINING

Wer kennt sie nicht: Konfliktsituationen am Arbeitsplatz. Wahrscheinlich jeder von uns. Das ist etwas ganz Normales, denn wir sind Menschen mit Gefühlen und so ergeben sich ab und zu auch mal Reibungspunkte. Aber muss man das tatenlos hinnehmen? Nein, auf keinen Fall. Sie können ganz gezielt zum Frieden im Betrieb beitragen. Wir bieten Inhouse-Konfliktmanagementseminare an, in denen Sie Methoden lernen werden, die sie leicht in den Alltag integrieren können. Ihr Vorteil: in freundlicher, angenehmer Atmosphäre lässt es sich produktiver arbeiten, ihre Mitarbeiter werden seltener krank sein. So optimieren Sie die Abläufe in Ihrem Unternehmen, was schließlich zu mehr Erfolg führen wird!

KONFLIKTMANAGEMENT-
TRAINING

Wer kennt sie nicht: Konfliktsituationen am Arbeitsplatz. Wahrscheinlich jeder von uns. Das ist etwas ganz Normales, denn wir sind Menschen mit Gefühlen und so ergeben sich ab und zu auch mal Reibungspunkte. Aber muss man das tatenlos hinnehmen? Nein, auf keinen Fall. Sie können ganz gezielt zum Frieden im Betrieb beitragen. Wir bieten Inhouse-Konfliktmanagementseminare an, in denen Sie Methoden lernen werden, die sie leicht in den Alltag integrieren können. Ihr Vorteil: in freundlicher, angenehmer Atmosphäre lässt es sich produktiver arbeiten, ihre Mitarbeiter werden seltener krank sein. So optimieren Sie die Abläufe in Ihrem Unternehmen, was schließlich zu mehr Erfolg führen wird!

WANDEL BRAUCHT
IMPULSE

Vereinbaren Sie noch heute ein kostenfreies Beratungsgespräch. Schreiben Sie eine Mail oder rufen einfach an!

Inhalte im Überblick

  •  Konfliktanalyse
  •  Welche Konfliktursachen/ebenen finde ich vor
  •  Wie bringe ich meine eigene Persönlichkeit ins Spiel
  •  Warnsignale einer Eskalation erkennen
  •   Strategien für eine Konfliktlösung entwickeln
  •  Deeskalationstechniken erlernen und anwenden
  •  Umgang mit schwierigen Konfliktpartnern
  •    Kooperative Konfliktbewältigung
  •    Verhandlungsgeschick als Lösungskompetenz

Den Umgang und die erfolgreiche Lösung von Konflikten bieten wir als Einzelcoaching oder als Konfliktmanagementtraining an.

Geschäftsleute treffen sich im Büro

WANDEL BRAUCHT
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Inhalte im Überblick

  •  Konfliktanalyse
  •  Welche Konfliktursachen/ebenen finde ich vor
  •  Wie bringe ich meine eigene Persönlichkeit ins Spiel
  •  Warnsignale einer Eskalation erkennen
  •   Strategien für eine Konfliktlösung entwickeln
  •  Deeskalationstechniken erlernen und anwenden
  •  Umgang mit schwierigen Konfliktpartnern
  •    Kooperative Konfliktbewältigung
  •    Verhandlungsgeschick als Lösungskompetenz

Den Umgang und die erfolgreiche Lösung von Konflikten bieten wir als Einzelcoaching oder als Konfliktmanagementtraining an.

Geschäftsleute treffen sich im Büro

UND NOCH ETWAS…

Unsere Methoden dienen immer als Katalysator, um das Hervorzubringen, was bei Ihnen gerade entstehen will, sich jetzt zeigen will.
Wir trainieren Sie mit zwei erstklassigen Trainern, wecken Neugierde und schaffen Klarheit. Somit versetzen wir Sie in die Lage jegliche Themen zu bearbeiten und neue Wege zu beschreiten.

WAS UNS AUSMACHT

…und von anderen unterscheidet.

  • Viele praktische Übungen,
    um die Theorie schnell umzusetzen und individuelle Herausforderungen zu erkennen
  • Der garantierte Erfolg unserer Coaching/Trainings basiert auf einer jahrelang erprobten Transfermethodik, die wir mit großem Erfolg umsetzen.
  • Diese Transfermethodik befähigt die Teilnehmer sowohl darin,
    die erworbenen Kenntnisse in den Alltag umzusetzen
    und mit neuen Herausforderungen erfolgs- und lösungsorientiert zu verknüpfen.
  • Wir trainieren bzw. coachen Ihre Fähigkeiten im Einzelnen, fordern werden wir Sie jedoch immer als Ganzes!
 

Speziell für unsere Trainings gilt:

  • Wir arbeiten grundsätzlich immer mit zwei erfahrenen Top-Trainern, was maximale Aufnahmebereitschaft und überdurchschnittlichen Lernerfolg garantiert.
  • Nur in Kleingruppen bis zu 12 Teilnehmer
  • Trainings bei uns bedeutet auch immer Aktion, Aktion und nochmals Aktion.
  • Trainings dürfen als erstes einmal Spaß machen, denn mit Spaß lernt sich vieles leichter und nachhaltiger.

Lassen Sie sich überraschen von der Vielzahl der Möglichkeiten!

WAS SIE ERWARTET

…und von anderen unterscheidet.

  • Viele praktische Übungen,
    um die Theorie schnell umzusetzen und individuelle Herausforderungen zu erkennen
  • Der garantierte Erfolg unserer Coaching/Trainings basiert auf einer jahrelang erprobten Transfermethodik, die wir mit großem Erfolg umsetzen.
  • Diese Transfermethodik befähigt die Teilnehmer sowohl darin,
    die erworbenen Kenntnisse in den Alltag umzusetzen
    und mit neuen Herausforderungen erfolgs- und lösungsorientiert zu verknüpfen.
  • Wir trainieren bzw. coachen Ihre Fähigkeiten im Einzelnen, fordern werden wir Sie jedoch immer als Ganzes!
 

Speziell für unsere Trainings gilt:

  • Wir arbeiten grundsätzlich immer mit zwei erfahrenen Top-Trainern, was maximale Aufnahmebereitschaft und überdurchschnittlichen Lernerfolg garantiert.
  • Nur in Kleingruppen bis zu 12 Teilnehmer
  • Trainings bei uns bedeutet auch immer Aktion, Aktion und nochmals Aktion.
  • Trainings dürfen als erstes einmal Spaß machen, denn mit Spaß lernt sich vieles leichter und nachhaltiger.

Lassen Sie sich überraschen von der Vielzahl der Möglichkeiten!